成长是企业经营的本质要求

成长是企业经营的本质要求

一、增长是企业经营的本质要求(论文文献综述)

滕磊[1](2021)在《数字普惠金融视角下中小企业融资约束问题研究》文中认为改革开放四十余年来,中小企业在我国经济发展中起到了举足轻重的作用,特别是在社会产品生产、国家税收创造、就业岗位供给、市场活力赋能等方面贡献巨大。但长期以来中小企业始终面临较为严重的融资约束现象,集中表现为融资难、融资贵、融资慢等问题。这一问题的长期存在,既有中小企业经营历史短、抵押资产少、信用资本不足等自身素质的原因,也有金融市场发育不足、金融结构不够合理、融资体制机制不够完善等外部环境的原因,另外,传统金融活动本身的运行逻辑,即其“嫌贫爱富”的风险-收益匹配机制也是造成中小企业融资约束问题的重要成因。从上述种种原因和特定的时代经济背景出发,国内外众多学者均对中小企业融资问题进行了较为深入的研究,并从优序融资理论、企业成长理论、信息不对称理论、普惠金融理论等角度为之提供解决之道,但总体而言,中小企业相对恶劣的融资环境并没有得到彻底改善,甚至在特定时期还出现较为强烈的反弹。例如,2018年之后我国中小企业就再次面临了较为严重的融资问题,为此,习近平总书记在2018年底召开的民营企业座谈会上专门强调“要优先解决民营企业特别是中小企业融资难甚至融不到资的问题,同时逐步降低融资成本”。继续寻求中小企业融资便利的现实路径已经成为理论界和实务界迫在眉睫的问题。而随着大数据、云计算、人工智能、区块链等数字技术的持续发展及其在金融领域的应用,各类数字金融服务模式不断创新,数字金融正凭借对于数据金融信息价值的挖掘和利用,持续展现其在实现金融普惠服务中的价值,这为原本缺乏信用数据信息而被传统金融体系所排斥的中小企业提供了解决融资问题的新思路。那么,数字金融实现金融普惠的金融经济学逻辑是什么?是否能够真正解决中小企业面临的融资悖论?如果能够有效缓解中小企业面临的融资约束问题,其具体途径又是什么?另外,自“大众创业、万众创新”以来,全社会掀起了轰轰烈烈的创业大潮,为社会经济发展提供了新的活力来源,众多处于企业发展种子期和萌芽期的创业企业同样是中小企业的一部分,也面临着创业融资约束,那么数字普惠金融是否同样对其具有融资约束缓解效应?这种效应又受到何种因素影响?最后,基于数字技术的持续发展和应用,能否将包括传统和新型金融机构、中小企业及其上下游企业、金融监管机构等纳入数字金融创新系统,从而为中小企业融资提供较好的解决路径?以上均是本文尝试回答的问题。首先,本文对中小企业和数字金融发展基础理论问题进行了讨论和回顾,并结合中国现实,深入讨论了中小企业融资过程中存在的问题以及现有的解决之道,并对解决这一问题的国际经验进行了比较。同时,分析了数字普惠金融在中国的概念缘起、基本内涵和核心价值,并对数字普惠金融的创新环境、创新动力和创新的核心价值进行了分析,认为数字普惠金融创新存在着强劲的需求和供给动力,其创新发展的运行机制则充分发挥了数字金融以金融普惠服务为核心的创新价值,成为解决中小企业融资约束问题的可行选择。其次,运用理论分析演绎的方法,对数字普惠金融缓解中小企业融资约束的理论机制进行了深入讨论。一是从数字普惠金融的经济环境、参与者的禀赋特征等出发,建立了数字普惠金融的金融经济学分析框架,为理解其缓解中小企业融资约束的机制打下了理论基础。二是在分析传统信贷市场中小企业融资悖论的基础上,通过将数字普惠金融因素引入模型,分析数字金融如何通过发挥其普惠价值破解中小企业融资中的“普”、“惠”、“险”不可能三角悖论,通过分析认为数字普惠金融能够通过提升中小企业的信用抵押资本破解中小企业的融资悖论,从而提升其进行各类项目投资的成功概率。第三,在对中国数字普惠金融发展的经验事实描述的基础上,通过建立研究假说,检验了数字普惠金融缓解中小企业融资约束和促进中小企业创业融资的实际效果。研究使用北京大学数字金融发展指数建立了基于现金-现金流融资约束指标的实证模型,固定效应和差分GMM模型的回归结果表明,数字普惠金融发展在一定程度上确实对中小企业融资约束具有缓解效应,且相对国有中小企业,民营中小企业的缓解效应更为明显。数字普惠金融主要通过使用深度和覆盖广度两条路径缓解中小企业的融资约束,在具体的数字普惠金融创新服务方式中,投资和信贷服务的缓解效应最为明显。另外,基于创业资金是制约创业活动的核心约束条件,本文建立创业活跃程度与数字普惠金融发展的研究框架,固定效应和系统GMM分析的结果表明,数字普惠金融对促进创业活动具有较为显着的促进作用,其中使用深度对创业活动的促进作用最大,其次是覆盖广度,最后是数字化程度;在地区异质性检验中发现,数字普惠金融对我国中部地区创业活动的促进效果最好,其次是西部地区,对东部地区也有一定的促进效果,而城镇化水平越低、社会资本越弱,数字普惠金融对于创业活动的促进作用越明显。最后,在检验数字普惠金融对中小企业和创业企业融资约束实际效果的基础上,本文对全文进行总结,提出了构建面向中小企业融资服务的数字普惠金融生态链,并将其作为中小企业融资的公共基础设施;积极推动金融机构的数字化转型,提高中小企业融资效率;构建监管沙盒监管机制,充分发挥有效市场的配置资源效应和有为政府的监管作用,促进数字普惠金融创新服务中小企业融资等政策建议。本文的研究认为,数字技术对传统金融服务进行的技术性改造,在相当程度上改变了金融运行的方式,而其核心价值就在于提供金融普惠服务,这为缓解中小企业融资约束问题提供了新的思路,实证研究也证实了数字普惠金融发展在解决这一问题中的实际价值。关注如何更好地促进数字技术与金融服务创新结合,如何更好地利用数字普惠金融创新为中小企业服务,将是未来研究的重点方向。

张泽旭[2](2021)在《基于哈佛分析框架下的L纺织企业财务分析》文中研究表明随着经济的不断发展,中国特色社会主义理论体系的开发与实践,改革开放四十年来我国的企业经营规模出现了极大的提升。而在这种规模提升的背后,意味着企业自身对财务分析与日俱增的需求。纺织业作为我国的重要产业,陈旧的分析方法和片面的财务分析会给企业带来很大的经营隐患。在这样的背景下,企业在进行财务分析时能否从更广泛的角度看待问题,就成为了财务分析工作的全新要求。L纺织企业,作为行业内起步较早、规模较大的纺织类企业,目前出现了分析方法陈旧且多项指标不断下滑、战略前景分析视角过于主观化且缺乏量化指标等而导致难以真正把握企业状况的现象。针对该情况,本文从实际情况出发,从应用研究入手,以近五年来的财务数据为基础,运用哈佛分析框架并结合多种财务分析预测方法对企业进行了全方位的分析。在战略分析中通过结合战略分析模型,发现企业应当摒弃主导业务战略、扭转经营重心;通过会计分析,发现企业应当进一步完善应收账款管理、改善存货占比逐年升高的现象;通过以可持续增长率为核心的财务分析,发现企业应当对营运能力亟待改善的同时,要合理制定股利分配政策;最后通过前景分析结合可持续增长率的预测,发现企业应当扩大销售、改善经营效率,同时要建立合理的反馈机制对战略决策进行校验和修正。通过分析,企业虽然目前存在着一定问题,但是企业得益于资本较为雄厚、产业链建设较为完善等多种资金、成本、产业优势,目前看来,只要能够充分解决问题、改善自身的经营状况,企业就仍然具有进一步发展的空间与潜能。

王新颖[3](2021)在《苏宁易购公司类金融资金运营财务风险管理研究》文中指出随着零售业、电子商务的发展,零售行业已不只在传统的固定地点开展销售,网络平台销售也越来越受欢迎。互联网在线平台销售产品不仅改变了人们的消费习惯和生活方式,也让一大批零售企业拓宽了销售渠道和零售品类。随着国民消费能力的提升,各大电子商务零售企业也开展了激烈的竞争。零售企业为了扩大规模,不只满足于零售业,还向其他行业和领域拓展业务。企业要扩大规模,充足的资金流必不可少。零售企业发展到一定的规模,在行业中已经占据了有利位置,树立了核心企业的形象,但如何才能获取更多的融资发展壮大,这就需要企业考虑运用何种融资方式。基于此,产生了类金融。类金融融资主要是通过占据供应链条上游供应商货款和下游消费者资金,延期支付。企业一般可以延期3-4个月支付甚至半年之久,并且类金融的融资方式几乎无融资成本。苏宁易购作为家电零售行业的领导者之一,率先在企业经营中运用类金融融资,并取得了巨大的成功。但是,类金融资金的获得在为企业解决了规模扩张与资金瓶颈之间关系的同时,随之而来的也为苏宁易购带来了一定的财务风险。因此,苏宁易购的类金融融资来源于哪里?又用在何方?这种新型的融资方式下,苏宁易购公司可能面临什么样的财务风险及如何解决?这些都是本文探讨的问题。本文在利用有限的文献资源,分析阅读类金融相关资料,不仅具有丰富类金融研究的理论意义,也在一定基础上提出了企业在面临类金融带来的财务风险,应当采取哪些方面的建议和措施,因此也具有一定的实践意义。本文主要分为六章。开始主要阐述了本文选题的背景和意义,并对国内外学者的研究成果进行了归纳与阐述,介绍本文的研究方法,研究内容及研究技术路线。然后介绍了类金融相关概念,支撑结构并阐述了类金融财务特征表现。随后引入苏宁易购公司案例,介绍了苏宁易购的运营现状,类金融产生的原因及其占用模式。紧接着分析了苏宁易购类金融资金来源及其用途,类金融资金来源分别来自于供应商应付款项与消费者预收款项,从四个方面分析了类金融资金的用途,分别是物流、多元化扩张、理财及金融。对类金融资金所表现出的一些财务特征进行简单分析。通过运用苏宁易购公司历年财务数据、搜索现存与类金融有关的文献以及F风险评价方法识别、分析、评价苏宁易购财务风险,最终得出苏宁易购类金融模式下近五年中有三年存在轻度财务风险,其余为安全状态。针对苏宁易购公司类金融资金运营下存在的偿债风险、资金链断裂风险及商业信用风险等,第五章分别从筹资、投资、资金运营、商业信用提出了财务风险管理建议。

杜丽丽[4](2021)在《Q公司平衡计分卡与全面预算的整合研究》文中进行了进一步梳理企业的生存与发展是在战略指导下进行的,战略管理是企业日常经营管理的过程,起着协调全局、引导企业合理配置资源的作用。全面预算管理是一项重要的企业管理活动,其组成部分在企业管理实践中发挥着越来越重要的作用。Q公司是西北地区最大的水泥生产企业和特种水泥生产企业,在国内经济增长放缓、行业产能过剩、国家严格控制房地产市场的复杂环境下,面临全面预算管理实施效果不佳、成本规模降低难度大等重大问题,且企业现行全面预算管理侧重于实现财务预算指标,不能有效衔接预算管理过程中的产业战略目标和绩效管理等关键环节。在严峻的市场环境下,不能很好的为Q企业创造明显的内部竞争优势,然而,平衡计分卡最大的优势在于它可以将企业战略分解为相应的驱动因素,并形成绩效评价指标,这些指标是具体的、因果的、平衡的,从而实现与战略目标的有机整合,改善预算管理的弊端。本文基于对当前全面预算管理的相关基础理论和研究现状的深入了解,对Q公司现有预算管理状况进行分析,发现主要问题,并对Q公司在全面预算中引入平衡积分卡可行性与必要性进行阐述,在这个基础上构建基于平衡计分卡的全面预算体系,详细步骤为:首先,以战略为起点,以平衡计分卡为工具,确定预算编制和考评的KPI指标,其次,在预算编制中,平衡计分卡四个维度的关键指标是支撑财务指标实现的作业量,资本预算以企业战略为导向、销售预算凭借顾客维度指标的支持、生产与储运预算依靠内部流程非财务指标的完成、期间费用预算与学习与成长维度息息相关,最后,预算执行与考核以平衡计分卡的维度指标为基础设计各部门和员工的考核标准,采用打分制对Q公司的预算执行和考核情况进行评价,实现预算与平衡计分卡二者的整合。

唐梦祺[5](2021)在《新零售模式下企业战略转型对绩效的影响研究 ——以苏宁易购为例》文中认为随着互联网信息技术的飞速发展,零售企业面临着来自互联网电商及其他新兴互联网数字技术带来的诸多方面的挑战,需要谋求新的出路。2016年,开启零售新纪元的“新零售”模式一经提出,就立即受到了零售企业的追捧。“新零售”的提出,一方面能够解决实体零售与互联网电商之间的矛盾,另一方面也弥补了二者的缺陷。通过线上、线下和物流等环节的融合,“新零售”为零售企业描绘出了一幅未来发展的蓝图,也为零售行业对新技术的整合及应用提供了方向。苏宁在实体零售行业中占据着领先的地位,但在互联网经济的大潮下也面临着增长受困、业绩下滑的局面,为解决自身发展遇到的问题,苏宁在新零售模式的浪潮下开展了自身新一轮的战略转型。本文对于“新零售”模式下苏宁战略转型进行研究,探索这一阶段的转型对苏宁的绩效会产生怎样的影响,总结苏宁在转型中存在的问题及得出的经验,并提出相应的建议。本文首先汇总了国内外相关文献,接着对相关的概念和理论进行梳理。在此基础上分析零售模式发展演化进程和苏宁易购战略转型的概况,对零售行业是如何由传统零售发展到新零售模式、苏宁易购在新零售模式下如何进行战略转型有了相应的了解。接着,在对苏宁战略转型的环境分析的基础上,进一步从市场绩效、财务状况质量以及平衡计分卡的四个维度进行分析,评价苏宁易购战略转型实施的整体绩效结果。最后在对苏宁易购战略转型绩效分析的基础上,总结新零售模式下苏宁易购战略转型的经验与存在的风险和挑战,并据此给出相应的建议。本文得出以下研究结论:苏宁在新零售模式下进行战略转型具备着一定的规模和竞争优势,也拥有国家政策、技术及行业上的机遇,但进行战略转型也意味着新的风险和挑战,对苏宁提出了更高的要求。从绩效的变化来看,苏宁的短期市场绩效表现较好;从财务数据的变化来看,战略转型提高了苏宁的资产规模、改变了资产结构,实现了销售增长,使得苏宁整体盈利能力有所改善,但也难以避免地存在着偿债压力、财务风险加大、营运能力有所下滑,核心业务的盈利能力有所欠缺,对收益质量造成了影响;从顾客、内部流程、学习与成长层面来看,苏宁整体表现不错,市场份额及用户满意度得以提升,通过实现渠道融合及供应链物流提效,巩固了苏宁在行业的地位和品牌价值,员工的培训学习也在不断加强。本文提出以下建议:苏宁未来还需要谨慎开展新业务板块的扩张,聚焦主营业务,提高核心利润水平,警惕对其所面临的偿债、资金周转压力等方面的问题。希望企业能够在“新零售”转型的潮流中抓住时代的机遇,充分利用技术和信息的助力,优化自身产业结构,调整战略发展方向,改善商业模式和经营方式,推进实体零售与电子商务的融合及共同发展。

李尚[6](2021)在《国有企业混合所有制改革的理论逻辑与实践效果研究》文中研究说明新时代背景下,我国正处在转变经济发展方式、优化经济结构、转换增长动力的关键时期,经济增速明显放缓,经济由高速增长阶段转向高质量发展阶段。我国社会主要矛盾也由人民日益增长的物质文化需要同落后的社会生产之间的矛盾转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。在外部环境上,逆全球化思潮下贸易保护主义的兴起以及新冠疫情的冲击,进一步要求我国经济必须构建国内国际双循环相互促进的新发展格局。国有企业作为中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,推动国有企业在促进经济高质量发展、化解新时代社会主要矛盾和应对发展环境变化等问题上发挥作用,是国有企业发展不得不面对的问题。改革开放以来,国有企业进行了一系列的改革,不断发展壮大并逐渐成为适应社会主义市场经济体制要求的市场主体。随着改革的推进和国有经济布局结构的调整,国有经济比重也发生了重要变化。这些变化对国有企业改革提出了新的要求。面对一系列的复杂情况,党的十八届三中全会以来,混合所有制改革成为国有企业改革的重要途径。然而,为什么混合所有制改革会成为国有企业改革的重要方式?国有企业混合所有制改革的目的是什么?随之而来的另一个问题就是混合所有制改革的实践效果如何?这是新时代推进混合所有制改革不得不回答的问题。本文的研究也是围绕回答上述问题展开的。首先,本文通过对混合所有制改革的相关理论进行梳理,分析了混合所有制改革的理论内涵。混合所有制改革在社会主义框架内,促进了公有制与市场经济的进一步融合,本质是为了解放和发展生产力,在发展生产力的基础上,进而实现共同富裕。基于对混合所有制改革本质的认识,本文进一步构建了混合所有制改革的理论分析框架。第一,混合所有制改革以促进国有企业高质量发展为目的。混合所有制改革通过不同所有制经济的融合实现国有企业发展的质量变革、效率变革和动力变革,使国有企业适应经济高质量发展的要求,发展了社会主义生产力。第二,混合所有制改革以促进各类所有制经济共同发展为目的。混合所有制改革从社会主义初级阶段这个现实出发,促进了公有制经济和非公有制经济相互融合,使公有制和市场经济在宏观所有制结构层面有机结合,实现了“国民共进”。第三,混合所有制改革还对收入分配有着重要作用。我国的社会主义性质决定了发展公有制经济必然是在促进生产力发展的基础上实现共同富裕,混合所有制改革以公有制经济与非公有制经济的共同发展为前提,在提高国有经济效率的同时也保障了分配公平,从而促进共同富裕。其次,本文梳理了建国以来混合所有制改革的历史演进过程和理论逻辑。从混合所有制经济在我国的发展来看,混合所有制改革的实践可以分为四个阶段:一是社会主义改造时期以建立社会主义制度为目的形成的公私合营形式的混合所有制经济,二是计划与市场并存时期企业自发形成以及通过试点股份制进行的混合所有制改革的探索,三是社会主义市场经济时期以建立现代企业制度为目的进行的混合所有制改革,四是新时代背景下混合所有制改革的进一步推进。基于混合所有制改革的历史演进过程,本文从生产力和生产关系矛盾运动、社会主义基本经济制度的完善以及市场经济的要求三个理论线索,梳理了混合所有制改革的理论逻辑。最后,本文基于混合所有制改革的理论分析框架,对混合所有制改革的实践效果进行了实证分析。对混合所有制改革实践效果的分析主要从三个角度出发:一是研究混合所有制改革与企业高质量发展的关系。基于高质量发展的要求,本文利用包含116770个观测值的工业企业面板数据分析了混合所有制改革对推动企业质量变革、效率变革和动力变革的作用。具体而言,主要分析了混合所有制改革对企业全要素生产率、产能利用率和创新的影响。结果表明,混合所有制改革在提高企业全要素生产率、提高企业产能利用率以及促进企业创新中都具有显着作用。从作用机制来看,混合所有制改革可以有效的缓解政府干预,从而促进企业全要素生产率、产能利用率和创新水平的提高;同时,混合所有制改革还可以降低企业代理成本,这一途径只会对提高企业全要素生产率发挥作用,代理问题的改善并不能带来产能利用率和创新水平的提高。二是研究混合所有制改革与经济增长的关系。在分析混合所有制改革对所有制结构作用的基础上,本文基于省级面板数据,从所有制结构的角度分析了混合所有制改革对经济增长的影响;同时基于行业层面的数据,分析“垂直结构”下上游所有制结构变化对下游企业绩效的影响。结果表明,国有经济比重与经济增长之间具有显着的“倒U型”关系,上游国有经济比重与下游行业绩效之间也存在着“倒U型”关系。维持一定比例的国有经济比重,可以促进各类所有制经济共同发展。三是研究混合所有制改革与收入分配的关系。基于所有制与收入分配关系的理论分析,本文构建了包含所有制结构的收入分配模型,分析了影响收入分配的各种因素。结果表明,社会投资率的下降和储蓄率的上升有利于增加劳动收入份额;所有制结构对劳动收入份额的作用取决于国有部门、非国有部门和居民部门间储蓄率的大小。基于省份面板数据的实证结果表明,国有经济比重的增加可以提高劳动收入份额,从而验证了理论模型中的结论。基于对混合所有制改革实践效果的实证结果,本文最后对推进混合所有制改革提出了相关建议。

侯恩宾[7](2021)在《改革开放以来民营经济统战工作方针政策历史演进研究》文中认为改革开放以来,随着我国社会主义市场经济稳步推进,民营经济不断发展壮大,民营经济人士已逐渐成为中国新的社会阶层。中国共产党如何正确引领民营经济人士,使其成为合格的中国特色社会主义事业建设者,始终紧密团结在党中央的周围,是目前亟待解决的重大问题。本文重点聚焦民营经济统战工作方针政策的演进历程,为进一步完善我国民营经济统战工作的方针政策、指导民营经济统战工作提供切实的经验与建议。本文按照总—分—总的结构,开展整体性研究。首先,阐释了民营经济统战工作方针政策的概念、渊源与功能。其次,系统论述了民营经济统战工作方针政策演进的三个阶段:初步探索、日益完善、纵深发展。再次,明确了民营经济统战工作方针政策的演进态势、历史经验。最后,指出了经济统战工作方针政策需要优化加强的四个方面。本文主要阐述内容如下:第一,界定民营经济统战工作方针政策的内涵,并探讨其功能。依据政策界定的四重维度,即政策对象、政策制定主体、政策目标、政策领域,本文认为民营经济统战工作方针政策是党和国家制定的,以培养合格的中国特色社会主义事业建设者为目标,围绕着民营经济发展与民营经济人士成长,通过运用特定的方法,稳定民营经济人士信心,营造民营经济发展良好环境,团结民营经济人士的一系列方法与法规的总和。本文将方针政策主要内容界定为政治认识和政治引导两类。民营经济统战工作方针政策具有政治引导、政治吸纳、政党调适三种功能。政治引导以实现“两个健康”为中心,关注民营经济人士的政治价值观、企业经营观以及社会责任感的培养。政治吸纳既是党开展统战工作,落实统战方针政策的重要形式,又承担着扩大民营经济人士政治参与渠道,巩固党的领导的重要功能。政党调适是政党主动调整自身以适应社会发展变化的能力。面对着新生的社会阶层,党及时制定统战方针政策,开展统战工作,积极吸纳民营经济人士,进行组织建设调整以及阶层关系调适,促使党在时代发展变化中永葆先进性。第二,系统论述民营经济统战工作方针政策的演进历程,将其概括为三个阶段:初步探索、日益完善以及纵向深化。改革开放初期,民营经济统战方针政策处于探索发展阶段,制定了“八字方针”,明确了工商联管理和引导民营经济的新使命。党的十四大以来,民营经济统战工作方针政策日益完善。民营经济人士成为中国特色社会主义事业建设者,“两个健康”“两个毫不动摇”等政治引导方针政策相继提出。党的十八大以来,党和国家进一步深化了民营经济统战方针政策,习近平总书记作出“民营企业与民营企业家都是自己人”的论断,深化了对“两个健康”的认识,提出构建新型政商关系等。第三,总结民营经济统战工作方针政策演进的总体态势以及七条经验。在政策价值理念上,方针政策的服务倾向明显;在政策对象地位的变化上,民营经济人士地位越来越高;在政策落实效果上,治理效能越发突出。从民营经济统战工作方针政策的历史演进可以得出,我国经济统战工作方针政策的七条重要经验:使命型政党特质是方针政策制定的决定性因素;社会主义初级阶段是方针政策制定的国情依据;社会舆论是方针政策发展的助推器;国际环境是方针政策发展的不确定性因素;关注民营经济人士的利益是方针政策的重要内容;高度重视民营经济人士社会责任感培养;社会主义市场经济体制与方针政策协同推进。第四,进一步提出民营经济统战方针政策需要从以下四个方面优化和加强:从时代发展进程来看,随着改革开放四十多年的发展,民营企业普遍面临着交接班的现实需要。“民二代”交接班面临着三重考验。党和国家要强化对企业交接班的重视程度;根据“民二代”自身特点进行政治引导,注重政治引导的方式与内容;助推“民二代”企业管理能力成长,建立导师制度,有效提升“民二代”自身的企业管理能力;关注“民二代”的政治成长,积极建立相应的行业协会组织。从统战方针政策落实的重要机制来看,政治安排政策需要进一步优化。严格民营经济人士的政治安排标准;政治安排要凸显企业的差异性;发挥民营经济人士民主监督作用。从引导民营经济健康发展的视角出发,统战部门需要结合当下民营经济发展现状以及国内外形势,积极制定相应的政治引导方针政策。重视互联网民营经济存在的问题;弘扬企业家精神;保障互联网企业从业者的劳动权益;强化工商联服务民营经济功能。从统战方针政策落实的组织依托来看,民营企业党组织建设仍需要进一步完善。聚焦小微企业党组织设置问题;全面认识党组织与民营企业之间的关系;根据民营企业的发展需要,科学发挥民营经济党组织联系性、协调性、示范性作用;提升民营企业党组织活力。

高锦杰[8](2021)在《绿色金融对中国经济增长的影响及其区域异质性研究》文中研究表明如何推进绿色可持续发展和经济高质量增长是当代中国经济发展的重要课题。绿色金融通过绿色投资促进污染企业的绿色转型、产业结构生态化和绿色技术创新,从而对我国经济高质量增长产生重要影响。本文通过梳理国内外绿色金融与经济增长的相关文献,以绿色金融的外部性为前提,分析绿色金融的基本功能及其对经济增长影响的传导机制。在对绿色金融和经济增长的发展历程、现状及水平的测度分析的基础上,从微观机理、传导路径及区域异质性三个层面,分别运用相关模型对绿色金融对经济增长的影响进行了实证分析,在微观机理层面主要通过调节效应和中介效应模型分析绿色金融对企业经营绩效的影响;在传导路径层面主要运用中介效应模型分析绿色金融通过产业结构优化和绿色技术创新两条路径对经济增长的影响效果;在区域异质性层面主要通过空间杜宾模型和门限效应模型分析绿色金融影响各区域经济增长的异质性,以及不同绿色金融工具对各区域经济增长的异质性影响。本文把绿色金融影响经济增长的微观机理、传导路径及区域异质性有机结合,从理论与实证两方面系统解析绿色金融对企业经营绩效、对经济增长的传导路径及区域异质性的综合影响。在实证研究的基础上,分别从国家、地方政府、金融机构及企业等四个层面提出以绿色金融推动经济增长的对策建议。在绿色金融对微观企业经营的实证研究中,本文以融资约束和绿色技术创新作为调节变量,构建调节效应模型,实证比较分析绿色金融对绿色企业与污染企业经营绩效的影响效果,结果表明融资约束和绿色技术创新在绿色金融对绿色企业经营绩效的影响过程中均起到了正向调节作用,而融资约束在绿色金融对污染企业经营绩效的影响过程中起到了负向调节作用,而绿色技术创新则起到了正向调节作用。对比而言,绿色技术创新的调节效果要显着高于融资约束的调节效果。按照企业类型、产权属性以及企业规模等标准实证检验绿色金融对不同性质的企业的非对称影响,结果表明:对绿色企业而言,绿色金融对国有大规模环保企业的经营绩效具有更为显着的正向促进作用;而对非国有以及小规模的绿色生产企业和绿色能源企业经营绩效的影响并不显着。就污染企业而言,绿色金融对国有大规模的重污染企业的影响较为显着,且表现为正向促进作用;而对非国有小规模的中、轻度污染企业的影响并不显着。本文分别以融资约束及绿色技术创新作为中介变量,探讨绿色金融影响绿色企业和污染企业经营绩效的路径机制,结果表明,对环保企业而言,绿色金融通过改善企业融资约束、提高绿色技术创新水平两条路径进而促进企业的经营绩效的提升。而对污染企业而言,绿色金融通过恶化企业融资约束而提高绿色技术创新水平两条路径共同作用于企业经营绩效,而绿色技术创新水平的推动作用超过了融资约束的抑制作用。在绿色金融通过产业结构优化和绿色技术创新路径影响经济增长的研究中,本文根据环保产业和重污染产业占地区生产总值的比重及其增长率构建了产业结构生态化指标,并简要地分析了产业结构的生态化水平,结果表明,环保产业的快速发展与重污染产业的逐渐萎缩,提高了我国产业结构的生态化水平。与此同时,我国绿色技术创新水平也在不断提升。考虑到经济增长会受到政策制定、落实和发挥等方面的影响,需要一定时间进行调整,上一期的经济增长水平也会影响当期的经济增长,因此,通过构建动态面板数据模型来反映经济增长的动态变化和控制经济增长自身的内在冲击,以此检验绿色金融与经济增长之间的关系,结果表明,经济增长在时间上具有明显的持续性,且绿色金融对经济增长具有显着的促进作用。通过构建中介效应模型检验绿色金融影响经济增长的具体途径,结果表明,绿色金融确实能够通过提高产业结构生态化水平及绿色技术创新水平进而促进经济增长,且总效应中大约有22.96%是产业结构生态化的中介效应实现的,有55.38%是绿色技术创新的中介效应实现的。在绿色金融对区域经济增长影响的异质性分析中,通过构建静态面板数据模型分析绿色金融对经济增长的影响,结果表明,绿色金融发展水平的提高能够显着推动经济增长率及经济增长效率。通过分析绿色金融对经济增长的区域异质性及不同类型绿色金融工具对区域经济增长的影响,表明绿色金融对东部地区经济增长的影响效果要显着大于中西部地区,且证券类绿色金融工具对东部地区经济增长的影响更为显着,信贷类绿色金融工具对中西部地区经济增长的影响更加明显。本文以绿色金融作为门限变量,通过构建面板门限效应模型分析绿色金融通过产业结构生态化以及绿色技术创新对经济增长的非线性影响,结果表明,绿色金融通过产业结构生态化对经济增长的影响存在双门限效应;通过技术吸纳水平对经济增长的影响存在单门限效应。即当绿色金融发展水平较低(GF≤0.2518)时,产业结构生态化对经济增长的影响是不显着的,而随着绿色金融的进一步发展(0.2518<GF≤0.3294),产业结构优化对经济增长的影响在5%的水平下显着为正,当绿色金融发展水平进一步提高(GF>0.3294),产业结构优化影响经济增长的显着性明显提高(1%的水平下显着),影响系数也进一步增强;当绿色金融发展水平较低(GF≤0.3051)时,技术吸纳水平对经济增长的影响虽然是显着的,但影响程度明显小于绿色金融发展水平较高时的影响程度。

王庆琦[9](2021)在《西方国家职工参与企业管理的多样性问题研究》文中研究指明职工参与企业管理已成为各国企业生产运营的发展趋势,同时也是政府维持社会经济平稳运行、扩大劳动者权益的重要手段。职工在参与管理的过程中不仅实现了自我价值的升华,同时保证了企业在决策方式和决策结果的科学性和可靠性。西方国家开展职工参与企业管理的实践较早,在不同历史背景以及文化等因素产生截然不同的参与路径,并且随着各国政府政策上的大力支持以及配套法律的逐步落实下,职工在企业中享有的决策权和监督权显着提升,企业内部的劳资矛盾也得到了有效缓解。本文以西方国家职工参与管理的不同形式为研究对象,通过梳理早期职工参与的实验探索以及西方发达国家各自形成的职工参与企业管理的多种形式,摸索出现阶段职工参与的三大模式:以德国为代表的“二元制”职工参与模式、以瑞典为代表的工会组织下的职工参与模式以及以西班牙蒙特拉贡联合公司为代表的工人合作制经济下的职工参与模式。通过分析不同模式的历史脉络、具体原则以及所面临的挑战,进而总结和对比出三种不同模式下的职工参与的主要经验以及相互之间的差异性,最后为当前我国“以人民为中心”的发展理念在企业治理方面提供可行性对策建议。本文共分为七章。第一章为绪论,主要介绍本文的选题背景和选题意义,同时回顾了职工参与企业管理这一研究主题的国内外相关文献,最后提出本文的研究方法、创新点以及不足之处。第二章为职工参与企业管理的理论梳理。本章从一种经济思想史的研究视角切入,论述了职工参与企业管理在众多思想源流以及理论研究上的主要观点。具体包括以工人合作工厂理论和劳资关系理论为代表的马克思经济学相关研究、以约翰·穆勒和马歇尔为代表的西方经济学相关研究、以欧文的空想社会主义和蒲鲁东的无政府主义为代表的国外社会主义相关研究、以施韦卡特和达尔为代表的经济民主理论、以及以弗里曼等人为代表的利益相关者理论,构成了以职工参与企业管理为主题的理论框架。第三章为职工参与企业管理的历史沿革。本章从第一个成功开展的工人合作社——罗虚代尔公平先锋社作为探索起点,研究了早期合作社的基本原则、运作模式以及利润分配问题。根据不同国家的历史背景、文化因素等原因,进而过渡到职工参与企业管理模式在不同国家形成的多元化治理方案,譬如以色列基布兹合作社以及德国“共同决定制”等,以及20世纪50年代以来社会主义职工参与企业管理模式的探索。通过对二战后期多种治理方案的分类和总结,我们可以得到现阶段职工参与管理的三大模式,从而为后文进行逻辑铺垫。第四章为“二元制”模式的职工参与管理。本章论述了以德国为代表的“二元制”劳动者参与管理模式。笔者发现,德国在企业治理方面建立了独具特色并且运行效果良好的劳动者参与管理制度,从早期建立工人委员会的初步设想到相对成熟的法律框架的建立,最终形成了职工通过企业层面和公司层面共同参与管理的基本原则。从具体功能来看,德国“二元制”劳动者参与模式具有维护功能、协调功能和社会福祉功能。同时笔者关于这一模式在理论上的正确性以及实践中的合理性进行了系统性分析,最后探讨了德国面对后经济危机时代在企业治理方面所作出的调整,充分展示出“二元制”劳动者参与管理模式的生命活力和极强的稳定性。第五章为工会组织主导下的职工参与管理。本章主要分析了以瑞典为代表的工人组织主导下的职工参与管理模式。瑞典作为世界范围内“福利橱窗”的杰出代表,在企业治理方面形成了以工会为主要力量的职工参与模式,而瑞典众多工会的建立离不开社会民主党所推动的有利于工人阶级的劳工政策。在厘清瑞典工会组织下职工参与模式的演进后,本章分析了当下瑞典职工参与企业管理的基本原则和主要内容,最后借鉴海曼关于工会身份的三重定义来推测这一劳动者参与管理模式的发展前景。第六章为工人合作制经济的职工参与管理。本章分析了以西班牙蒙特拉贡联合公司为代表的工人合作制经济下的职工参与管理模式。作为全球最大的工人合作社,蒙特拉贡联合公司从生产资料所有权到重大事项决策,再到收入分配上均体现出了合作社经济的组织原则,尤其在进行合作社重大决策时,全体成员根据“一人一票”的原则来实现表决权和平等权。随后笔者从就业质量、工资差异以及战略选择等方面对蒙特拉贡联合公司进行社会经济绩效分析,进而为蒙特拉贡在国际化扩张背景下存在的主要挑战提供一系列对策建议。第七章为本文的总结和启示。通过对上述三大模式的具体分析,本章总结了西方国家职工参与企业管理模式的基本特征、文化共性以及相互之间的差异性,最后根据我国现阶段的基本国情,为推进职工更有效地参与企业管理提供可行性对策建议。

陈琳[10](2021)在《文娱产业并购中对赌失败问题研究 ——以阅文集团并购新丽传媒为例》文中认为经济发展和产业转型带来了新兴行业的崛起,也使很多轻资产企业快速成长,受到资本市场上许多投资者的青睐,文娱产业作为典型的轻资产企业也同样受到追捧。近年来,随着消费者消费喜好和能力的转变,文娱传媒类企业吸引了同类或者外部企业的目光,许多上市企业期望通过收购优质的文娱企业来优化企业结构,实现转型和多元化发展,提升企业的口碑与影响力。为了减少并购过程中的风险,许多并购活动中常常可见对赌协议的应用,作为一种估值调整方案,其确实能激励标的企业努力完成业绩,减少未来不确定因素带来的风险。然而,随着对赌事件的广泛运用,执行过程中的对赌失败问题也在不断显现,许多企业因为对赌失败而遭受较大损失,因此这也成为了许多企业高度关注的问题。基于此背景,本文针对文娱产业并购过程中的对赌失败现象,以阅文收购新丽传媒为案例进行研究,具体探析了新丽传媒未能实现原定对赌协议的原因,期望找到目前文娱企业对赌协议运用过程中的问题并提出改进意见。本文主要采用案例分析法对对赌失败问题展开研究。首先回顾了相关学者的研究成果,对相关文献进行了梳理和评述,并以此为基础,介绍了本文分析所需的相关理论。其次,介绍了行业特点、并购双方情况、对赌完成情况等内容,并分析了此次并购和对赌的动机以及履行对赌协议带来的影响。之后,结合理论基础,本文分析了阅文集团和新丽传媒2018年—2020年对赌失败的原因,研究发现主要来自以下几个方面。(1)从企业估值出发,分别以两个角度研究了企业估值造成对赌失败的可能性。一是企业性质角度,由于本案例中的主体是影视企业,轻资产特性突显,因此估值困难且容易造成溢价。二是并购方估值判断角度,由于市场信息的局限性,对信息掌握不够充分容易盲目看好企业成长潜力从而付出较大对价,因此,为了平衡估值溢价带来的风险,往往采用高业绩承诺的方式转嫁风险,但过高的对赌指标加剧了对赌失败的风险。(2)从对赌协议本身出发,对未来发展情况过于乐观容易高估企业的盈利能力,从而制定不合理的业绩指标,使之不得不面临对赌失败的局面。(3)从企业内外部情况出发,受市场逐渐饱和、监管趋紧、经济下行等因素影响,再加上企业经营不善,阅文集团和新丽传媒之间的IP整合受到挑战,部分产品由于时间、质量和人为问题出现业绩不达预期的情况。最后,本文根据案例分析,结合我国对赌协议的应用情况,总结了我国文娱产业并购中对赌协议存在的问题,并提出解决对策。本文认为文娱产业的轻资产特性使得许多此类企业偏爱对赌协议来缓解风险,但由于行业特性和对赌协议本身的不完备性使得风险不降反升。因此,本文认为,要从行业特性、对赌制定、企业估值等各个方面入手来改善这种情况,同时将行业特性贯穿在企业估值、对赌协议制定以及企业经营的全过程中。在企业估值层面,不仅要考虑文娱产业中影响企业估值的各类因素和特性,选择合适的估值方法,还要加强对标的企业经营情况的尽职调查,尽量避免高估值高溢价情况的发生。在对赌协议层面,要审慎分析企业盈利能力和企业发展潜力,同时根据企业经营内容设定灵活多样的指标,还可以根据影视项目建立合理的对赌周期。除此之外,企业还要积极接受市场、协会、公众和媒体等多方主体的监督,维护市场的秩序。本文在研究过程中,仍旧存在一些不足之处。首先,本案例中的主体无法代表市场上所有企业,且不同企业的经营情况和所处环境各不相同,因此无法涵盖所有存在的问题。其次,由于阅文集团和新丽传媒公开可查证的资料有限,加上收集不够充分,因此存在细节上的缺失,双方并购过程中的详细内容无法准确查证。最后由于笔者研究水平有限,对于案例的分析不够全面、深入和细致。尽管存在一定缺陷,但笔者还是希望能通过此案例对相关的对赌协议使用者提供借鉴经验和建议,从而减少对赌协议使用不当带来的危机事件。

二、增长是企业经营的本质要求(论文开题报告)

(1)论文研究背景及目的

此处内容要求:

首先简单简介论文所研究问题的基本概念和背景,再而简单明了地指出论文所要研究解决的具体问题,并提出你的论文准备的观点或解决方法。

写法范例:

本文主要提出一款精简64位RISC处理器存储管理单元结构并详细分析其设计过程。在该MMU结构中,TLB采用叁个分离的TLB,TLB采用基于内容查找的相联存储器并行查找,支持粗粒度为64KB和细粒度为4KB两种页面大小,采用多级分层页表结构映射地址空间,并详细论述了四级页表转换过程,TLB结构组织等。该MMU结构将作为该处理器存储系统实现的一个重要组成部分。

(2)本文研究方法

调查法:该方法是有目的、有系统的搜集有关研究对象的具体信息。

观察法:用自己的感官和辅助工具直接观察研究对象从而得到有关信息。

实验法:通过主支变革、控制研究对象来发现与确认事物间的因果关系。

文献研究法:通过调查文献来获得资料,从而全面的、正确的了解掌握研究方法。

实证研究法:依据现有的科学理论和实践的需要提出设计。

定性分析法:对研究对象进行“质”的方面的研究,这个方法需要计算的数据较少。

定量分析法:通过具体的数字,使人们对研究对象的认识进一步精确化。

跨学科研究法:运用多学科的理论、方法和成果从整体上对某一课题进行研究。

功能分析法:这是社会科学用来分析社会现象的一种方法,从某一功能出发研究多个方面的影响。

模拟法:通过创设一个与原型相似的模型来间接研究原型某种特性的一种形容方法。

三、增长是企业经营的本质要求(论文提纲范文)

(1)数字普惠金融视角下中小企业融资约束问题研究(论文提纲范文)

摘要
abstract
1 导论
    1.1 选题背景与研究意义
        1.1.1 选题背景
        1.1.2 研究目的与意义
    1.2 研究内容、研究思路与研究方法
        1.2.1 研究内容与框架
        1.2.2 研究思路与研究方法
    1.3 研究的创新与不足
        1.3.1 研究的创新点
        1.3.2 研究不足
2 文献综述
    2.1 中小企业融资约束的研究
        2.1.1 中小企业融资约束问题的来源
        2.1.2 中小企业融资约束的成因研究
        2.1.3 中小企业融资约束的解决途径
    2.2 数字普惠金融有关问题的研究
        2.2.1 数字普惠金融的起源与理论基础研究
        2.2.2 数字普惠金融的功能研究
        2.2.3 数字普惠金融与中小企业融资
    2.3 文献评述
        2.3.1 中小企业融资约束的文献评述
        2.3.2 数字普惠金融的文献评述
3 概念界定与理论基础
    3.1 核心概念
        3.1.1 中小企业
        3.1.2 融资约束
        3.1.3 数字普惠金融
    3.2 中小企业融资的基础理论
        3.2.1 金融发展与金融结构理论
        3.2.2 信息不对称与交易成本理论
        3.2.3 企业成长周期与融资需求规律
    3.3 数字普惠金融发展的基础理论
        3.3.1 数字经济理论
        3.3.2 金融排斥与普惠金融理论
4 我国中小企业面临的融资现状与存在的问题
    4.1 我国中小企业融资状况的国际比较
        4.1.1 中小企业划型标准与主要融资指标的比较
        4.1.2 中小企业融资支持的国际比较
    4.2 我国中小企业融资的主要渠道
        4.2.1 中小企业融资渠道类别
        4.2.2 主要融资渠道的建设情况
    4.3 我国中小企业面临的融资约束境况
        4.3.1 中小企业融资支持与其经济贡献度不匹配
        4.3.2 中小企业融资难、融资贵、融资慢
        4.3.3 中小企业融资环境脆弱
    4.4 我国中小企业融资取得的积极成效
        4.4.1 中小企业融资政策和组织体系逐渐健全
        4.4.2 金融服务覆盖面持续拓宽,企业融资渠道逐渐多元
        4.4.3 数字技术应用提升中小企业融资能力
        4.4.4 融资成本有所下降,风险相对可控
5 数字普惠金融的创新环境、创新动力与核心价值
    5.1 数字普惠金融的创新环境
        5.1.1 数字普惠金融的参与主体
        5.1.2 数字普惠金融的技术基础与政策环境
    5.2 数字普惠金融的创新动力与运行机制
        5.2.1 数字普惠金融创新的供给动力
        5.2.2 数字普惠金融创新的需求动力
        5.2.3 数字普惠金融创新的运行机制
    5.3 数字普惠金融的框架原则与核心价值
        5.3.1 数字普惠金融的框架原则
        5.3.2 数字普惠金融的核心价值
6 数字普惠金融缓解中小企业融资约束的理论分析
    6.1 数字普惠金融的金融经济学解释
        6.1.1 数字普惠金融的经济环境
        6.1.2 数字普惠金融参与者的经济特征
        6.1.3 数字普惠金融市场及其均衡
    6.2 数字普惠金融对中小企业传统融资悖论的破解
        6.2.1 传统信贷市场上中小企业的融资悖论
        6.2.2 数字普惠金融对融资悖论的破解
7 数字普惠金融缓解中小企业融资约束的实证分析一:基于现金流视角
    7.1 研究假说
    7.2 中国数字普惠金融发展的经验事实
        7.2.1 数字普惠金融的指标体系
        7.2.2 中国数字普惠金融发展水平
    7.3 模型构建与数据来源
        7.3.1 模型构建与变量说明
        7.3.2 数据来源和统计性描述
    7.4 实证结果分析
        7.4.1 基准回归分析
        7.4.2 异质性分析
        7.4.3 稳健性检验
    7.5 数字普惠金融缓解融资约束的维度分析
8 数字普惠金融缓解中小企业融资约束的实证分析二:基于创业融资视角
    8.1 研究假说
    8.2 计量模型与描述性统计
        8.2.1 模型构建
        8.2.2 数据来源与描述性统计
    8.3 数字普惠金融对创业融资的整体效果分析
        8.3.1 数字普惠金融对创业融资的基准回归分析
        8.3.2 不同维度的回归结果分析
    8.4 数字普惠金融缓解创业融资的影响因素
        8.4.1 地区异质性分析
        8.4.2 影响因素检验
9 结论与展望
    9.1 研究结论
    9.2 政策建议
    9.3 未来展望
参考文献
攻读博士研究生期间的课题项目与论文成果
致谢

(2)基于哈佛分析框架下的L纺织企业财务分析(论文提纲范文)

摘要
abstract
第一章 绪论
    1.1 研究背景、目的和意义
        1.1.1 研究背景
        1.1.2 研究目的
        1.1.3 研究意义
    1.2 国内外研究现状
        1.2.1 国外研究现状
        1.2.2 国内研究现状
        1.2.3 国内外研究述评
    1.3 研究内容和方法
        1.3.1 研究内容
        1.3.2 研究方法
    1.4 本文的创新点
第二章 相关的基础理论
    2.1 概念的界定
        2.1.1 战略分析
        2.1.2 财务分析
        2.1.3 可持续增长率
    2.2 哈佛分析框架理论体系
        2.2.1 哈佛分析框架的定义
        2.2.2 哈佛分析框架的优势
    2.3 战略分析模型
        2.3.1 PEST分析模型
        2.3.2 SWOT分析模型
    2.4 定量分析方法及模型
        2.4.1 帕利普财务分析法
        2.4.2 希金斯可持续增长率模型
第三章 L纺织企业的财务分析现状及存在的问题
    3.1 L纺织企业概况
        3.1.1 企业简介
        3.1.2 管理架构
    3.2 L纺织企业财务分析现状
        3.2.1 L纺织企业的当前战略及前景认知
        3.2.2 L纺织财务分析流程及主要经营数据
    3.3 L纺织企业财务分析中存在的问题
        3.3.1 战略制定存在盲区
        3.3.2 会计分析缺乏重点
        3.3.3 财务分析逻辑单调且缺少综合性
        3.3.4 对前景的预估缺少量化分析
    3.4 采用哈佛分析框架的必要性
        3.4.1 哈佛分析框架分析必要性
        3.4.2 哈佛分析框架分析的逻辑结构
第四章 采用哈佛分析框架的L纺织企业财务分析
    4.1 战略分析
        4.1.1 PEST模型分析
        4.1.2 SWOT模型分析
        4.1.3 战略分析小结
    4.2 会计分析
        4.2.1 关键会计政策与会计科目的识别
        4.2.2 关键会计政策的变更与分析
        4.2.3 关键会计政策与会计科目的评价
        4.2.4 会计分析维度小结
    4.3 财务分析
        4.3.1 财务比率分析
        4.3.2 帕利普财务分析体系分析
        4.3.3 财务分析维度小结
    4.4 前景分析
        4.4.1 行业前景
        4.4.2 企业业绩预测
        4.4.3 希金斯可持续增长率模型预测
        4.4.4 前景分析对战略决策的影响
第五章 分析结果对比及企业发展建议
    5.1 采用哈佛分析框架前后的分析结果对比
    5.2 战略分析维度改进建议
        5.2.1 推进品牌知名度建设
        5.2.2 推进国内销售渠道建设
    5.3 会计分析维度发展建议
        5.3.1 合理制定生产计划
        5.3.2 完善应收账款的管理政策
    5.4 财务分析维度改进建议
        5.4.1 优化企业资产结构
        5.4.2 提升股利支付率
    5.5 前景分析维度发展建议
        5.5.1 发展企业经营多元化
        5.5.2 优化企业经营效率
第六章 结论与展望
致谢
参考文献
攻读学位期间参加科研情况及获得的学术成果

(3)苏宁易购公司类金融资金运营财务风险管理研究(论文提纲范文)

摘要
abstract
第一章 绪论
    1.1 研究背景和意义
        1.1.1 研究背景
        1.1.2 研究意义
    1.2 文献综述
        1.2.1 国外研究现状
        1.2.2 国内研究现状
    1.3 研究内容和研究方法
        1.3.1 研究方法
        1.3.2 研究内容
        1.3.3 创新点
        1.3.4 技术路线
第二章 相关理论基础
    2.1 类金融基本概念及财务特征
        2.1.1 类金融的概念
        2.1.2 类金融的支撑结构
        2.1.3 类金融融资方式的财务特征
    2.2 类金融资金运营基础理论
        2.2.1 资金运营理论
        2.2.2 风险管理理论
        2.2.3 财务风险理论
        2.2.4 优序融资理论
第三章 苏宁易购公司类金融资金运营状况分析
    3.1 苏宁易购公司及类金融资金运营现状
        3.1.1 苏宁易购简介
        3.1.2 苏宁易购类金融资金产生的原因
        3.1.3 苏宁易购类金融营运资金占用模式
    3.2 苏宁易购公司类金融资金运营来源分析
        3.2.1 来源于供应商款项占用
        3.2.2 来源于预收账款资金占用
    3.3 苏宁易购公司类金融资金用途分析
        3.3.1 苏宁物流
        3.3.2 苏宁多元化扩张
        3.3.3 苏宁理财
        3.3.4 苏宁金融
    3.4 苏宁易购类金融财务特征表现分析
        3.4.1 苏宁易购公司净现金需求
        3.4.2 苏宁易购公司净营运资金
        3.4.3 苏宁易购公司现金周转期
第四章 苏宁易购公司类金融方式下财务风险识别与评价
    4.1 苏宁易购公司类金融资金运营财务风险影响因素
        4.1.1 内部影响因素
        4.1.2 .外部影响因素
    4.2 苏宁易购类金融筹资风险识别与评估
        4.2.1 苏宁易购公司负债结构失衡
        4.2.2 苏宁易购公司筹资方式单一
        4.2.3 苏宁易购公司偿债风险的评估
    4.3 苏宁易购类金融投资风险识别与评估
        4.3.1 苏宁易购公司非主营业务投入过多
        4.3.2 苏宁易购公司类金融投资效率低
        4.3.3 苏宁易购公司筹投资风险的评估
    4.4 苏宁易购类金融资金运营风险识别与评估
        4.4.1 苏宁易购公司类金融资金存在不确定性
        4.4.2 苏宁易购公司缺乏严格的信用评价机制
        4.4.3 苏宁易购公司运营风险评估
    4.5 苏宁易购公司类金融资金财务风险评价模型
        4.5.1 基于单变量模型
        4.5.2 基于多变量模型
第五章 苏宁易购公司类金融方式下财务风险管理建议
    5.1 融资方面建议
        5.1.1 多元化的筹资方式
        5.1.2 长短期负债合理搭配
        5.1.3 合理规划类金融筹措量
    5.2 投资方面建议
        5.2.1 加强投资方案可行性研究
        5.2.2 坚持发展主营业务
        5.2.3 提高类金融投资效率
    5.3 资金运营方面建议
        5.3.1 制定类金融资金风险管理体系
        5.3.2 提升类金融营运资金管理水平
        5.3.3 加强上下游合作关系,持续提升渠道价值和供应链管理
第六章 启示与不足之处
    6.1 启示
    6.2 不足之处
致谢
参考文献
攻读学位期间参加科研情况及获得的学术成果

(4)Q公司平衡计分卡与全面预算的整合研究(论文提纲范文)

摘要
abstract
第一章 绪论
    1.1 研究背景及意义
        1.1.1 研究背景
        1.1.2 研究目的及意义
    1.2 国内外研究现状
        1.2.1 国外研究现状
        1.2.2 国内研究现状
        1.2.3 文献述评
    1.3 研究内容和技术路线
        1.3.1 研究思路
        1.3.2 创新点
        1.3.3 技术路线和研究方法
第二章 全面预算管理相关概念和理论基础
    2.1 全面预算管理相关概念
        2.1.1 全面预算管理的内涵和特征
        2.1.2 全面预算的内容和流程
        2.1.3 全面预算管理模式
    2.2 全面预算的相关理论
        2.2.1 战略管理理论
        2.2.2 超越预算理论
        2.2.3 目标管理理论
        2.2.4 平衡计分卡理论
第三章 Q公司全面预算管理现状与问题分析
    3.1 Q公司的经营环境分析
        3.1.1 Q公司的基本情况
        3.1.2 Q公司的SWOT分析
        3.1.3 Q公司的战略分析
    3.2 Q公司现行全面预算管理状况
        3.2.1 Q公司全面预算编制现状
        3.2.2 Q公司预算执行与调整现状
        3.2.3 Q公司预算考评现状
    3.3 Q公司全面预算管理中存在的问题
        3.3.1 缺乏对外适应性
        3.3.2 与战略目标的衔接不足
        3.3.3 难以实现资源的最优配置
        3.3.4 忽视企业的平衡性管理
    3.4 Q公司实现平衡计分卡与全面预算整合的必要性及可行性
        3.4.1 Q公司实现平衡计分卡与全面预算管理整合的必要性
        3.4.2 平衡计分卡与全面预算管理整合的可行性
第四章 Q公司基于平衡计分卡的全面预算模式设计
    4.1 平衡计分卡与全面预算的整合思想
        4.1.1 平衡计分卡与全面预算的整合理念
        4.1.2 平衡计分卡与全面预算的整合框架
        4.1.3 平衡计分卡和全面预算相整合原则
    4.2 基于平衡计分卡的全面预算的编制思路
    4.3 基于平衡计分卡的全面预算的编制方法
        4.3.1 预算目标的确立与分解
        4.3.2 基于平衡计分卡的全面预算的编制
    4.4 基于平衡计分卡的全面预算的执行与调整
        4.4.1 执行控制
        4.4.2 调整与追加控制
        4.4.3 预算反馈机制
    4.5 基于平衡计分卡的全面预算的评价与考核
        4.5.1 评价与考核指标的选择
        4.5.2 评价与考核指标的权重的确定
        4.5.3 评价标准与评分方法
第五章 Q公司基于平衡计分卡的全面预算模式应用
    5.1 Q公司近三年预算指标执行情况分析
    5.2 Q公司2020 年全面预算指标的设计
    5.3 2020 年全面预算目标值的确定
        5.3.1 销售预算的编制
        5.3.2 生产与储运预算编制
        5.3.3 期间费用预算
        5.3.4 资本预算编制
        5.3.5 财务预算编制
    5.4 Q公司2020 年全面预算执行与考核情况
        5.4.1 Q公司2020 年预算执行情况
        5.4.2 Q公司2020 年预算考核情况
第六章 研究结论与展望
    6.1 研究结论
    6.2 研究展望
致谢
参考文献
附录
    附录-1 Q公司访谈记录
    附录-2 Q公司2020 年利润表预算(万元)
    附录-3 Q公司2020 年资产负债表预算(万元)
    附录-4 Q公司2020 年现金流量表预算(万元)
    附录-5 Q公司关键绩效指标考评标准
攻读硕士学位期间所发表的论文

(5)新零售模式下企业战略转型对绩效的影响研究 ——以苏宁易购为例(论文提纲范文)

摘要
Abstract
第一章 绪论
    第一节 研究背景及研究意义
        一、研究背景
        二、研究意义
    第二节 文献综述
        一、“新零售”模式的研究
        二、战略转型的研究
        三、战略转型与企业绩效关系的研究
        四、企业绩效评价的研究
        五、文献评述
    第三节 研究内容、方法及框架
        一、研究内容
        二、研究方法
        三、基本研究框架
第二章 相关概念及理论基础
    第一节 “新零售”的概念及相关理论
        一、新零售
        二、新零售之轮理论
    第二节 企业战略相关概念及理论
        一、企业战略
        二、企业战略转型
        三、战略管理理论
    第三节 企业绩效相关概念及理论
        一、企业绩效
        二、绩效评价及方法
        三、企业绩效评价相关理论
第三章 零售模式发展及苏宁易购战略转型
    第一节 零售模式的发展演化进程
        一、传统零售模式的发展
        二、新零售模式的提出
        三、新零售模式的特征
        四、新零售模式的应用现状
    第二节 苏宁易购概况
        一、公司简介
        二、苏宁易购经营现状
    第三节 新零售模式下苏宁易购战略转型
        一、新零售模式下苏宁易购战略转型的动因
        二、新零售模式下苏宁易购战略转型的策略
第四章 新零售模式下苏宁易购战略转型的绩效分析
    第一节 新零售模式下苏宁易购战略转型的环境分析
        一、宏观环境PEST分析
        二、SWOT分析
        三、小结
    第二节 基于事件研究法的市场绩效分析
        一、事件研究法设计
        二、市场绩效分析
        三、小结
    第三节 基于财务状况质量的绩效分析
        一、资本结构质量分析
        二、资产质量分析
        三、收益质量分析
        四、现金流量分析
        五、小结
    第四节 基于平衡计分卡的绩效分析
        一、财务维度
        二、顾客维度
        三、内部流程维度
        四、学习与成长维度
        五、小结
第五章 研究结论与建议
    第一节 研究结论
        一、新零售模式下苏宁易购战略转型的经验
        二、新零售模式下苏宁易购战略转型的风险与挑战
    第二节 对新零售模式下苏宁易购战略转型的建议
        一、控制规模扩张速度、保证现金流稳定
        二、强化主营业务、提高收益质量
        三、完善物流体系、提高营运效率
        四、促进渠道融合下沉、加快整合并购产业
    第三节 展望与不足
参考文献
致谢

(6)国有企业混合所有制改革的理论逻辑与实践效果研究(论文提纲范文)

摘要
abstract
第1章 绪论
    1.1 研究背景与研究意义
        1.1.1 研究背景
        1.1.2 研究意义
    1.2 相关概念界定
        1.2.1 混合所有制的概念
        1.2.2 相关概念分析
    1.3 文献述评
        1.3.1 混合所有制改革的原因研究
        1.3.2 混合所有制改革的效果研究
        1.3.3 混合所有制改革的实现路径研究
    1.4 研究内容与研究方法
        1.4.1 研究内容
        1.4.2 研究方法
    1.5 主要创新与存在的不足
第2章 混合所有制改革的相关理论及其分析框架
    2.1 马克思主义经济学的相关理论
        2.1.1 马克思主义所有制理论
        2.1.2 社会主义基本经济制度的理论
    2.2 西方经济学的相关理论
        2.2.1 产权理论
        2.2.2 委托代理理论
    2.3 混合所有制改革的理论分析框架构建
        2.3.1 混合所有制改革的理论分析
        2.3.2 混合所有制改革的实证分析框架
第3章 混合所有制改革的历史演进与理论逻辑
    3.1 混合所有制改革的历史演进
        3.1.1 社会主义改造时期的混合所有制改革(1949-1956)
        3.1.2 计划与市场并存时期的混合所有制改革(1978-1992)
        3.1.3 社会主义市场经济时期的混合所有制改革(1993-2012)
        3.1.4 新时代背景下的混合所有制改革(2013 年至今)
    3.2 混合所有制改革演进的理论逻辑
        3.2.1 基于生产力和生产关系矛盾运动的规律调整生产关系
        3.2.2 基于社会主义基本经济制度探索公有制的有效实现形式
        3.2.3 基于市场经济的要求建立和完善现代企业制度
    3.3 本章小结
第4章 混合所有制改革与企业高质量发展关系的研究
    4.1 混合所有制改革促进企业高质量发展的实践路径分析
    4.2 混合所有制改革对企业全要素生产率影响的实证分析
        4.2.1 问题的提出
        4.2.2 理论分析与假设
        4.2.3 方法、模型与数据处理
        4.2.4 实证结果
        4.2.5 本节小结
    4.3 混合所有制改革对企业产能利用率影响的实证分析
        4.3.1 问题的提出
        4.3.2 变量与数据说明
        4.3.3 实证结果
        4.3.4 本节小结
    4.4 混合所有制改革对企业创新影响的实证分析
        4.4.1 问题的提出
        4.4.2 方法、模型与数据处理
        4.4.3 实证结果
        4.4.4 本节小结
    4.5 本章小结
第5章 混合所有制改革与经济增长关系的研究
    5.1 混合所有制改革与所有制结构的关系
        5.1.1 不同阶段下混合所有制改革对所有制结构的影响
        5.1.2 所有制结构的变化趋势分析
    5.2 混合所有制改革与地区经济增长关系的实证分析
        5.2.1 理论分析与假设
        5.2.2 模型设定与数据处理
        5.2.3 实证结果
        5.2.4 本节小结
    5.3 上游混合所有制改革与下游行业绩效关系的实证分析
        5.3.1 理论分析与假设
        5.3.2 模型设定与数据处理
        5.3.3 实证结果
        5.3.4 本节小结
    5.4 本章小结
第6章 混合所有制改革与收入分配关系的研究
    6.1 所有制与收入分配的关系
    6.2 所有制与收入分配的理论模型
        6.2.1 收入分配模型的构建
        6.2.2 收入分配的影响因素分析
    6.3 混合所有制改革与劳动收入份额关系的实证分析
        6.3.1 劳动收入份额的变化趋势分析
        6.3.2 计量模型与数据说明
        6.3.3 实证结果
    6.4 本章小结
第7章 主要结论与政策建议
    7.1 主要结论
    7.2 政策建议
参考文献
附录
攻读博士学位期间学术研究成果
致谢

(7)改革开放以来民营经济统战工作方针政策历史演进研究(论文提纲范文)

摘要
Abstract
导论
    一、研究缘起与研究意义
        (一) 研究缘起
        (二) 研究意义
    二、国内外文献综述
        (一) 民营经济统战工作方针政策研究
        (二) 民营经济统战工作研究
        (三) 研究现状述评
    三、研究思路与方法
        (一) 研究思路
        (二) 研究方法
    四、论文创新点与难点
        (一) 论文创新点
        (二) 论文难点
第一章 民营经济统战工作方针政策的概念、渊源与功能
    第一节 概念界定
        一、统一战线
        二、民营经济
        三、民营经济统战工作方针政策
    第二节 民营经济统战工作方针政策思想渊源
        一、马克思恩格斯统一战线思想
        二、列宁新经济政策蕴含的对资产阶级统战思想
        三、毛泽东关于工人阶级同民族资产阶级联盟的思想
    第三节 民营经济统战工作方针政策的三重功能
        一、政治引导功能
        二、政治吸纳功能
        三、政党调适功能
第二章 民营经济统战工作方针政策初步探索(1978-1992)
    第一节 民营经济产生与党对民营经济人士初步认识
        一、改革开放政策出台与民营经济产生
        二、“看一看”方针
        三、邓小平对民营经济人士群体的判断
    第二节 民营经济发展波动与民营经济人士选择
        一、治理整顿与左倾思想抬头:民营经济发展波动
        二、民营经济人士政治境遇表现:红帽子与假集体
    第三节 民营经济统战工作方针政策正式出台
        一、制定统战工作“八字方针”
        二、赋予工商联新历史使命
第三章 民营经济统战工作方针政策日益完善(1992-2012)
    第一节 促进民营经济统战工作方针政策完善的因素
        一、南方谈话破除社会主义传统认识
        二、民营经济人士群体新需要
        三、民营经济发展引发新争议
    第二节 党对民营经济人士政治认识的突破
        一、民营经济人士政治身份再认识
        二、民营经济人士可以入党
        三、政治安排扩大民营经济人士政治参与渠道
    第三节 政治引导方针政策日渐完善
        一、坚定公有制经济与民营经济共同发展
        二、首倡“两个健康”
        三、协调劳动关系助力和谐社会建设
        四、民营企业党组织建设提上日程
        五、推进光彩事业引导先富帮后富
第四章 民营经济统战工作方针政策纵深发展(2012——)
    第一节 推动民营经济统战工作方针政策深化的多重因素
        一、十八大以来党的重大方针政策调整
        二、“民营经济离场论”引发热议
        三、国际环境不确定性增加
    第二节 党对民营经济人士政治认识深化
        一、民营企业与民营企业家都是自己人
        二、“两个始终”
    第三节 政治引导方针政策日益深化
        一、“两个健康”新阐释
        二、信任、团结、服务、引导、教育
        三、光彩事业助力精准扶贫
        四、民营企业党建出现多种形式
    第四节 新课题:构建新型政商关系
        一、政商关系畸形的三重因素
        二、新型政商关系内涵
        三、构建政商交流常态化机制
第五章 民营经济统战工作方针政策演进历程的回顾总结
    第一节 民营经济统战工作方针政策演进总体态势
        一、政策价值理念的调整
        二、政策对象的地位变化
        三、政策实施效果突出
    第二节 民营经济统战工作方针政策演进的经验启示
        一、使命型政党特质是民营经济统战工作方针政策制定的决定性因素
        二、社会主义初级阶段是民营经济统战工作方针政策制定的国情依据
        三、社会舆论是民营经济统战工作方针政策发展的助推器
        四、国际环境是民营经济统战工作方针政策发展的不确定性因素
        五、必须关注民营经济人士的自身利益
        六、高度重视民营经济人士社会责任感的培养
        七、民营经济统战工作方针政策与社会主义市场经济协同发展
第六章 民营经济统战工作方针政策优化完善
    第一节 创新“民二代”统战政策
        一、“民二代”交接班的三重考验
        二、提高对“民二代”交接班的重视程度
        三、根据“民二代”自身特点进行政治引导
        四、助推“民二代”企业管理能力成长
        五、关注“民二代”的政治成长
    第二节 优化对民营经济人士的政治安排政策
        一、严格政治安排标准
        二、凸显政治安排差异性
        三、发挥民营经济人士的监督作用
    第三节 积极引导民营经济健康发展
        一、重视互联网民营经济发展问题
        二、弘扬企业家精神
        三、保障互联网从业者劳动权益
        四、强化工商联服务民营经济的统战功能
    第四节 完善统战方针政策的组织依托
        一、聚焦小微企业党组织设置
        二、全面认识党组织与企业之间的关系
        三、科学发挥党组织的结构性功能
        四、提升党组织活力
结语: 基于民营经济统战工作方针政策演进历程的进一步思考
参考文献
致谢
攻读博士期间发表的学术论文
学位论文评阅及答辩情况表

(8)绿色金融对中国经济增长的影响及其区域异质性研究(论文提纲范文)

摘要
abstract
第1章 绪论
    1.1 研究背景与研究意义
        1.1.1 研究背景
        1.1.2 研究意义
    1.2 相关研究综述
        1.2.1 有关绿色金融内涵的相关文献
        1.2.2 有关绿色金融影响企业绩效的相关文献
        1.2.3 有关绿色金融影响产业结构的相关文献
        1.2.4 有关绿色金融影响技术创新的相关文献
        1.2.5 有关绿色金融影响经济增长的相关文献
        1.2.6 文献述评
    1.3 研究思路、内容及方法
        1.3.1 研究思路
        1.3.2 研究内容
        1.3.3 研究方法
    1.4 主要创新与不足
        1.4.1 创新之处
        1.4.2 不足之处
第2章 相关概念与理论基础
    2.1 相关概念界定
        2.1.1 绿色金融
        2.1.2 绿色产业
        2.1.3 污染产业
        2.1.4 产业结构
        2.1.5 经济增长
    2.2 理论基础
        2.2.1 绿色金融理论
        2.2.2 经济增长理论
        2.2.3 绿色发展理论
    2.3 本章小结
第3章 绿色金融影响经济增长的理论分析
    3.1 绿色金融的基本功能
        3.1.1 资本积聚功能
        3.1.2 投资导向功能
        3.1.3 信息传递功能
        3.1.4 要素整合功能
    3.2 绿色金融对企业生产决策的影响
        3.2.1 成本—收益函数
        3.2.2 图形解析
        3.2.3 企业决策
    3.3 绿色金融对经济增长的DSGE模型分析
        3.3.1 模型简介
        3.3.2 模型构建
        3.3.3 模型校准
        3.3.4 政策冲击
    3.4 绿色金融对经济增长的影响机理
        3.4.1 绿色金融、产业结构生态化与经济高质量增长
        3.4.2 绿色金融、绿色技术创新与经济增长效率提升
        3.4.3 绿色金融与经济增长的区域异质性
    3.5 本章小结
第4章 绿色金融与经济增长的发展现状及测度
    4.1 绿色金融的发展现状及测度
        4.1.1 绿色金融的发展现状
        4.1.2 绿色金融的水平测度
    4.2 经济增长的发展现状及测度
        4.2.1 经济增长的发展现状
        4.2.2 经济增长的效率测度
    4.3 本章小结
第5章 绿色金融影响经济增长的微观机理分析
    5.1 样本选择、特征事实与理论假设
        5.1.1 样本选择
        5.1.2 特征事实
        5.1.3 理论假设
    5.2 模型设定、变量选取与数据来源
        5.2.1 模型设定
        5.2.2 变量选取
        5.2.3 数据来源与统计性描述
    5.3 实证结果与分析
        5.3.1 全样本估计结果
        5.3.2 企业类型视角
        5.3.3 产权性质视角
        5.3.4 企业规模视角
    5.4 稳健性检验
        5.4.1 更换经营绩效指标
        5.4.2 替换控制变量
    5.5 绿色金融影响企业经营绩效的中介效应分析
        5.5.1 绿色金融、融资约束与企业经营绩效
        5.5.2 绿色金融、绿色技术创新与企业经营绩效
    5.6 本章小结
第6章 绿色金融影响经济增长的传导路径分析
    6.1 样本选择、特征事实与理论假设
        6.1.1 样本选择
        6.1.2 特征事实
        6.1.3 理论假设
    6.2 模型设定、变量选取与数据说明
        6.2.1 模型设定
        6.2.2 计量方法
        6.2.3 变量选取
        6.2.4 数据说明
    6.3 绿色金融对经济增长的中介效应检验
        6.3.1 绿色金融对经济增长的总效应检验
        6.3.2 绿色金融、产业结构生态化与经济增长
        6.3.3 绿色金融、绿色技术创新与经济增长
    6.4 稳健性检验
        6.4.1 更换计量方法
        6.4.2 变更样本范围
    6.5 本章小结
第7章 绿色金融影响经济增长的区域异质性分析
    7.1 特征事实与理论假设
        7.1.1 特征事实
        7.1.2 理论假设
    7.2 模型构建、变量选取与数据来源
        7.2.1 模型构建
        7.2.2 变量选取
        7.2.3 数据来源
    7.3 实证结果与分析
        7.3.1 基于全样本的估计
        7.3.2 基于地区样本估计
        7.3.3 基于绿色金融工具的估计
    7.4 稳健性检验
        7.4.1 剔除控制变量
        7.4.2 指标的再度量
    7.5 门限效应检验
        7.5.1 面板门限模型设定
        7.5.2 门限效应存在性检验
        7.5.3 门限估计结果分析
    7.6 本章小结
第8章 主要结论与对策建议
    8.1 主要结论
    8.2 对策建议
        8.2.1 国家统筹设计与完善绿色金融体系
        8.2.2 地方政府因地制宜发展绿色金融
        8.2.3 发挥金融机构对绿色金融的引导作用
        8.2.4 强化绿色金融对企业发展的促进作用
参考文献
攻读学位期间科研成果
致谢
后记

(9)西方国家职工参与企业管理的多样性问题研究(论文提纲范文)

摘要
abstract
第一章 绪论
    1.1 选题背景及意义
        1.1.1 选题背景
        1.1.2 选题意义
    1.2 文献综述
        1.2.1 职工参与企业管理的内涵与依据
        1.2.2 职工参与的实现形式与法律界定
        1.2.3 职工参与在民主管理层面的外延
        1.2.4 职工参与的影响因素与定量分析
        1.2.5 职工参与企业管理的现状与发展趋势
    1.3 研究思路与研究方法
        1.3.1 研究思路
        1.3.2 研究方法
    1.4 创新点和不足之处
        1.4.1 创新点
        1.4.2 不足之处
第二章 职工参与企业管理的理论梳理
    2.1 马克思经济学理论
        2.1.1 工人合作工厂理论
        2.1.2 劳资关系理论
    2.2 西方经济学相关研究
        2.2.1 约翰·穆勒对合作制经济的研究
        2.2.2 马歇尔关于合作社的分析
    2.3 国外社会主义的相关研究
        2.3.1 空想社会主义
        2.3.2 无政府主义
        2.3.3 东欧新马克思主义理论
        2.3.4 霍尔瓦特工人管理型企业理论
        2.3.5 西方左翼学者的理论探索
    2.4 经济民主理论
        2.4.1 施韦卡特经济民主理论
        2.4.2 达尔经济民主理论
    2.5 利益相关者理论
        2.5.1 爱德华·弗里曼
        2.5.2 玛格丽特·布莱尔
        2.5.3 罗纳德·米切尔
    本章小结
第三章 职工参与企业管理的历史沿革
    3.1 职工参与企业管理的最初实验
    3.2 20世纪50年代以来西方国家对职工参与企业管理的探索
        3.2.1 瑞典共享型劳资协调机制
        3.2.2 以色列基布兹合作制经济
        3.2.3 西班牙蒙特拉贡工人合作制经济
        3.2.4 日本三支柱劳动关系协调机制
        3.2.5 德国“共同决定制”
    3.3 20 世纪50 年代以来社会主义国家对职工参与企业管理的探索
        3.3.1 南斯拉夫工人自治经济
        3.3.2 新中国“鞍钢宪法”
    3.4 西方国家职工参与企业管理的主要模式
    本章小结
第四章 “二元制”模式的职工参与管理
    4.1 职工参与管理的发展脉络
        4.1.1 起步阶段:未形成有效的法律规定
        4.1.2 发展阶段:“二元制”模式的生成
        4.1.3 巩固阶段:法律框架的搭建
    4.2 职工参与管理制度的组织结构
        4.2.1 企业职工委员会
        4.2.2 监事会与董事会
    4.3 职工参与管理模式的功能与挑战
        4.3.1 职工参与管理的三大功能
        4.3.2 职工参与管理制度的学理辩论
        4.3.3 职工参与管理制度的实践困境
    4.4 “二元制”参与模式的进一步调整:后经济危机的再平衡
        4.4.1 《最低工资法》的调整
        4.4.2 企业职工委员会与工会的合作
        4.4.3 外包业务及外资机构的策略调整
    本章小结
第五章 工会组织主导下的职工参与管理
    5.1 瑞典工会主导下职工参与模式的演进
        5.1.1 历史起点:社会民主主义
        5.1.2 劳资双方力量的短暂平衡
        5.1.3 职工参与地位的确立
        5.1.4 新自由主义雇主势力的崛起
        5.1.5 政府协调下劳资力量的新发展
    5.2 瑞典工会主导下职工参与模式的基本构成
        5.2.1 企业职工委员会
        5.2.2 董事会级别代表
    5.3 瑞典工会主导下职工参与模式的挑战
    本章小结
第六章 工人合作制经济的职工参与管理
    6.1 蒙特拉贡联合公司的发展进程
    6.2 社员广泛参与:职工参与管理的内在逻辑
    6.3 蒙特拉贡工人合作制经济的社会经济绩效
        6.3.1 就业质量与规模的提升
        6.3.2 工资差异与X效率
        6.3.3 “多本地化”国际战略选择
    6.4 国际化扩张下蒙特拉贡工人合作社的挑战与对策
        6.4.1 主要挑战
        6.4.2 解决对策
    本章小结
第七章 总结与启示
    7.1 西方国家职工参与管理的主要经验
    7.2 西方国家职工参与管理的差异性比较
    7.3 推进我国职工参与企业管理的对策建议
        7.3.1 健全企业职工代表大会制
        7.3.2 完善企业董事制、监事制
        7.3.3 增强工会组织职能
参考文献
攻读博士学位期间取得的科研成果
致谢

(10)文娱产业并购中对赌失败问题研究 ——以阅文集团并购新丽传媒为例(论文提纲范文)

摘要
abstract
1 引言
    1.1 研究背景和意义
        1.1.1 研究背景
        1.1.2 研究意义
    1.2 文献综述
        1.2.1 关于文娱产业并购估值与溢价的研究
        1.2.2 关于对赌协议内涵本质的研究
        1.2.3 关于对赌协议动机的研究
        1.2.4 关于对赌协议效用与风险的研究
        1.2.5 文献评述
    1.3 研究思路与方法
        1.3.1 研究思路
        1.3.2 研究方法
    1.4 论文的基本框架
2 文娱产业并购中对赌失败问题的理论概述
    2.1 企业并购中对赌协议的概念
        2.1.1 对赌协议的定义
        2.1.2 对赌协议的类型
        2.1.3 对赌协议的标的及参与者
    2.2 企业并购中影响对赌协议完成的因素
        2.2.1 并购过程中企业价值的评估方法
        2.2.2 对赌协议的指标设定
        2.2.3 企业经营状况及未来发展潜力
        2.2.4 行业和政策上的变化
    2.3 企业并购中对赌失败带来的后果
        2.3.1 高估值催生行业泡沫,商誉减值风险加大
        2.3.2 对赌失败引发大额补偿,并购双方损失严重
        2.3.3 并购双方目标偏离,独立性或控制权缺失
    2.4 对赌协议的相关理论基础
        2.4.1 协同效应理论
        2.4.2 不完全契约理论
        2.4.3 信息不对称理论
        2.4.4 博弈理论
3 阅文集团并购新丽传媒过程中对赌失败问题的案例介绍
    3.1 阅文集团并购新丽传媒的相关背景介绍
        3.1.1 阅文集团和新丽传媒的基本情况
        3.1.2 新丽传媒连续IPO失败,财务状况堪忧
    3.2 阅文集团与新丽传媒对赌并购的动因
        3.2.1 以IP为核心推动内容变现,实现产业布局
        3.2.2 充足运营资金完成资本升级,稳定内容制作
        3.2.3 降低估值风险提高投资收益,控制未来业绩
        3.2.4 以低成本融资实现快速扩张,激励企业运营
    3.3 阅文集团并购新丽传媒的并购情况介绍
        3.3.1 阅文并购新丽的交易历程和方案介绍
        3.3.2 阅文并购新丽后续发展情况介绍
    3.4 阅文集团并购新丽传媒过程中对赌协议的制定和完成情况
        3.4.1 以收购对价为补偿,设定三年业绩标准
        3.4.2 净利润指标未达标,连续两年对赌失败
        3.4.3 支付对价相应扣减,新丽获益大幅减少
4 阅文集团并购新丽传媒过程中对赌失败的原因分析
    4.1 并购前估值风险的原因
        4.1.1 文娱产业估值难,造成目标预期过高
        4.1.2 企业估值不合理,加大对赌完成风险
    4.2 对赌协议制定的原因
        4.2.1 对赌目标设定与经营能力不匹配
        4.2.2 忽视影视行业特有风险,指标设置缺乏弹性
    4.3 并购过程中经营策略的原因
        4.3.1 部分项目拖累及延后,影响收入和利润
        4.3.2 对赌业绩压力,导致企业作品质量问题堪忧
        4.3.3 对赌引发整合风险,低估IP影视化难度
    4.4 文娱企业外部环境的原因
        4.4.1 市场缩紧监管趋严,造成业绩低迷
        4.4.2 演员道德风险影响,影视产品受到波及
5 研究结论与启示
    5.1 研究结论
        5.1.1 文娱企业偏好对赌协议实现并购目的
        5.1.2 企业估值为对赌失败埋下伏笔
        5.1.3 对赌制定不合理加快对赌失败
        5.1.4 企业内外环境是造成对赌失败的关键因素
    5.2 研究启示
        5.2.1 考虑文娱产业风险,完善对赌协议内容
        5.2.2 优化条款设计应对文娱产业对赌
        5.2.3 理性分析企业发展潜力,提高盈利预测合理性
        5.2.4 优化企业价值评估方法,接受市场严格监管
参考文献
致谢

四、增长是企业经营的本质要求(论文参考文献)

  • [1]数字普惠金融视角下中小企业融资约束问题研究[D]. 滕磊. 四川大学, 2021(02)
  • [2]基于哈佛分析框架下的L纺织企业财务分析[D]. 张泽旭. 西安石油大学, 2021(12)
  • [3]苏宁易购公司类金融资金运营财务风险管理研究[D]. 王新颖. 西安石油大学, 2021(09)
  • [4]Q公司平衡计分卡与全面预算的整合研究[D]. 杜丽丽. 西安石油大学, 2021(09)
  • [5]新零售模式下企业战略转型对绩效的影响研究 ——以苏宁易购为例[D]. 唐梦祺. 云南财经大学, 2021(09)
  • [6]国有企业混合所有制改革的理论逻辑与实践效果研究[D]. 李尚. 吉林大学, 2021(01)
  • [7]改革开放以来民营经济统战工作方针政策历史演进研究[D]. 侯恩宾. 山东大学, 2021(11)
  • [8]绿色金融对中国经济增长的影响及其区域异质性研究[D]. 高锦杰. 吉林大学, 2021(01)
  • [9]西方国家职工参与企业管理的多样性问题研究[D]. 王庆琦. 吉林大学, 2021(01)
  • [10]文娱产业并购中对赌失败问题研究 ——以阅文集团并购新丽传媒为例[D]. 陈琳. 江西财经大学, 2021(10)

标签:;  ;  ;  ;  ;  

成长是企业经营的本质要求
下载Doc文档

猜你喜欢