问：有关于部队训练的文章短一点也行
- 答：连日来，武警8642部队里一幅热火朝天、生机勃勃的动人景象：靶场里，枪响球破，官兵们一丝不苟练射击；训练场上，官兵们龙腾虎跃练格斗；处突现场，官兵们密切协同练战法……尽管年终工作头绪多，但该部坚持从难从严组训管训，牢牢扭住战斗力建设不放松，确保训练中心不偏移。
临近年终，针对多项工作齐头并进，多头穿插的情况，这个部队牢固树立向训练要战斗力的思想，从思想认识和组织措施入手，严抠细训，促使官兵“淬火成钢”。针对部队官兵面临进退走留、训练容易分心走神的情况，他们教育引导官兵树立“指头硬才能拳头硬”、“练兵一日，受益一生”的观念，自觉地投入到训练之中。为把差的补强，把好的练精，他们组织官兵对照训练大纲和个人能力素质标准，逐课目逐人进行“回头看”，依据训练考核成绩摸清每名官兵的弱项，逐人逐项制订补差训练计划，科学编排补差训练内容，一个环节一个环节抠，一个动作一个动作练，有效提高了他们的综合军事素质。走进战术标老雹图训练场，笔者注意到，根据作业想定提供的“战场”信息，要求扮演成战役指挥员的首长机关人员，从分析判断情况到标绘首长决心图，都独立手工完成。经过两个小时连续作业，战勤参谋王拓最终以娴熟的技能，流畅的线条，精准的点位，快捷的动作，整洁的图面获得所有人员一致赞叹。
训练场上看到，干部练指挥，班长练教学，战士练专业，官兵们自觉利用短暂的训练“黄金期”苦练本领。训练间隙，官兵们又三五成群围坐在一起，一个课目、一个动作的揣摩讨论，互相挑刺，互相揭短，集思广益，共谋良策。
浓厚的训练氛围逼着岁腔官兵不断更新观念，更加激发官兵深入扎实投入训练的热情，争先恐后地要在军事训练上一决高低。刚刚走下射击台取得发发命中优异成绩的王拓开玩笑地说，长江后浪推前浪，我如果再不抓紧训练，就真要被乎含衫拍死在沙滩上了 - 答：苦啊``````````````
问：部队新训驾驶员个人半年工作总结
- 答：一。基本情况。就是自己什么时候来学的，现在学多久了，驾驶技术之外自己学到了贺尺什么。
二。表现好的方面，从思想，学习，训练，几个方面讲。
三。表现不好的方禅升高面。主要是作风，训练方面，这个多讲几点。
四。下步打算，主要是针对表现不好的方面提出改进的方法。
以上适用于部队的任何总结，想写得好一点就把好的方面和不好的方面写细一点，无谓则相反。笑升
问：如何抓好部队军事训练工作?
- 答：问题是让军训与日常工作协调起来，确实让军训推动公差慎司的日常工作，特别在组织上更加紧密，纪律上更加严格，真正的象军队一样，其群体或整体效能能得到极大有发挥。要注意以下几点：
一、各级领导与员工，必须在建制组织内，参与军训；并实行五同。
二、军训的组织结构与日常公司组织结构保持高度致；并一一对应。
三、军训的誉禅时间流程可以尽可能的与公司工作流程保持一致虚虚敬，
四、主旨是把握军训中的建立的条件反射与日常要求协调起来。 - 答：1. 扎实搞好基础训练。注重全面训练，坚持分步细训，完成共同课目、专业、协同、战术训练。抓好技能、智能颂培、体能、心理素质和作风纪律训练，组织官兵学习新知识、掌握新装备、提高新技能、研练新战法，提高打赢信息化局部战争需要的素质能力。
2. 大力开展实战化训练。坚持仗怎么打兵就怎么练，按使命任务设计内容，按实战环境设置条件，按作战进程组织演训，把实战化贯穿渗透于军事训练全过程各领域。
3. 突出抓好军官和士官训练。落实官兵分训、士官组训。军官重点进行作战理论、信息化知识学习和军事谋略、指挥技能、技术战术训练，士官重点进行装备操作使用、组训野陵唯任教、专业技能训练。
4. 积极做好训练中政治工作和保障工作。运用多种教育和激励手段，激发官兵训练热情。组织开汪清展舆论战、心理战、法律战教育训练。坚持勤俭练兵，充分发挥训练经费、物资、器材、设施和场地的保障效能。
扩展资料：
军事训练是军事理论教育和作战技能教练的活动，它通常分为部队训练、院校训练和预备役训练（又称后备役训练）。军事训练在国家武装力量建设和战备工作中占有重要地位。
它是军队平时的主要任务，是战备的重要方面，许多国家都把军事训练列为战略研究的一项内容。
第二次世界大战结束以后，特别是20世纪60年代以来,现代科学技术的飞跃发展,并广泛应用于军事领域，带来了武器装备的不断更新，从而引起了军队建设和作战思想的深刻变化，对军事训练也提出了更高的要求。
因此，许多国家都把现代条件下的军事训练作为军队建设和作战准备的重要组成部分。
参考资料： - 答：抓好部队军事训练，可以通过如下方式进行：
1、必须把军事训练作为部队经常性中心工作和提高战斗力的根本途径，针对信息化战争特点，积极适应机械化条件下军事训练向信息化条件下军事训练转变的要求，坚持科技兴训、依法治训，从实战需要出发从难从严训练，确保人员、内容、时间、质量落实。
2、依据军事训练与考核大纲，完成共同课目、专业、战术训练。抓好技能、智能、体能、心理素质和作风纪律训练，打牢个人素质基础；抓好单车、单炮、单机、单舰、单发射架等基本战斗单元训练，打牢技术战术基础；抓好分队(编队)战术训练，打牢合同训练基础。组织官兵学习掌握新知识、新装备、新技能、新战法，积极开展复杂电磁环境下训练，改进训练方法和手段，提高训练质量。
3、军官重点进行现代作战理迹缺论、科技知识学习和指挥技能、技术战术训练，士官重点进行武器装备操作使用和专业技能训练。指挥军官和班长要成为“四会”(会讲、会做、会教、会做思想工作)教练员，具备指挥、训练、教育和管理部属的能力。
4、经常进行动员教育，运用多种激励手段，激发官兵训练热情。开展军事民主和岗位练兵、训练竞赛、技术革新等活动，鼓励争当训练尖子、专业技术标兵。组织学习舆论战橡绝、心理姿如辩战、法律战知识，提高实战能力。坚持勤俭练兵，充分发挥训练经费、物资、器材、设施和场地的保障效能。 - 答：要想抓好部队军事训练工作。首先要做好计划。严格执行。不能给任何人留情面。
